Les aides financières

  La Prestation d’Accueil du Jeune Enfant (PAJE)

Depuis le 1^er janvier 2004, la PAJE (Prestation d’Accueil du Jeune Enfant) rend notre service bien plus attractif qu’auparavant, grâce à une aide financière plus importante quelque soit le niveau de revenus des parents.
Le dispositif de la PAJE est en place depuis le 1^er janvier 2004 et concerne les enfants nés, à naître ou adoptés à compter du 1^er janvier 2004.
Ce dispositif permet d’aider financièrement les familles avec enfants, et leur propose plusieurs types d’aides financières qui vont leur permettre, notamment, de pouvoir mieux concilier leur vie professionnelle et familiale.
 La PAJE est composée de la prime de naissance, la prime d’adoption, l’allocation de base, le complément de libre choix d’activité et le complément de libre choix de mode garde. C’est ce dernier complément qui intéresse spécifiquement les services de garde à domicile, puisqu’il va prendre en charge une partie des dépenses des parents en matière de garde et ainsi réduire le coût de la garde.

 Le complément du libre choix de mode de garde dans le cadre de la PAJE

Ce complément est attribué par la CAF pour l'emploi d'une garde à domicile pour un enfant de moins de 6 ans. Le parent doit justifier d'une activité lui procurant un revenu minimum défini.
Le montant du complément diffère selon que le parent emploie directement une garde à domicile, ou qu'il a recours à une association.

  - Le parent ayant recours à une garde à domicile recevra une aide financière partielle pour la rémunération de son salarié, quel que soit le nombre d'enfants gardés.

  - Le parent peut avoir  recours à une association agréée en service prestataire.

Dans ce cadre, le complément sera différent selon la personne qui gardera l'enfant. Il est par ailleurs versé à condition que l'enfant soit gardé au minimum 16 heures dans le mois au titre duquel le complément est demandé.
Pour les bénéficiaires de la PAJE, le chéquier « PAJEMPLOI » permet de bénéficier de l’aide y compris pour les gardes occasionnelles (ce n’est pas le cas de l’AGED).

  L’Allocation de Garde d’Enfant à Domicile (AGED)

Si votre enfant est né avant le 1^er janvier 2004, le dispositif AGED (Allocation de Garde d’Enfant à Domicile)  s’applique. Il s’agit également d’une allocation de la CAF.

Pour plus de renseignements, vous pouvez consulter les sites :

www.caf.fr

www.msa.fr

  Le Chèque Emploi Service Universel (CESU)

Il remplace l’ancien Chèque Emploi Service, ainsi que le Titre Emploi Service.
Il s’agit d’un chèque permettant de rémunérer les services effectués à votre domicile, tout en payant moins d’impôts et moins de charges sociales sur le salaire de votre intervenant.
Le CESU est disponible auprès de votre banque. Vous pouvez faire la demande d’un chéquier CESU auprès de votre employeur, du Conseil Général ou de votre organisme de protection sociale qui, dans ce cas, en finance une partie qui diminue le coût du service pour vous (CESU préfinancé).

Pour en savoir plus : www.servicesalapersonne.gouv.fr

  L’aide de votre entreprise

Votre entreprise ou votre Comité d’entreprise a la possibilité de subventionner un salarié qui embauche pour lui-même un intervenant à son domicile.
C’est peut-être le cas dans votre entreprise : renseignez-vous.
Le plafond s’élève à 1830 € par année civile et par demandeur. Cette somme n’est pas soumise aux cotisations sociales mais doit être ajoutée lors de votre déclaration de revenus et déduite de l’ensemble des frais éligibles à la réduction d’impôts.

  Le crédit ou la réduction d’impôts

Vous bénéficiez d'un crédit ou d’une réduction d’impôt sur le revenu de 50% des sommes versées dans la limite de 13500 € pour les familles avec 1 enfant et 15000 € pour les familles avec 2 enfants ou plus. Les sommes versées incluent les salaires et charges versés ainsi que les frais administratifs de l’association.

Notre association est agréée et peut donc vous faire profiter de ces avantages.

Pour toute information,  nous contacter